¿Qué buscamos?

Buscamos una persona con visión estratégica, orientación a resultados y excelente capacidad de liderazgo para asumir la Dirección Comercial de la empresa. Este perfil será responsable de diseñar, ejecutar y optimizar la estrategia comercial de la compañía, liderando equipos multidisciplinarios y gestionando el crecimiento sostenible en mercados nacionales e internacionales.

Si cuentas con experiencia en dirección comercial, eres apasionado/a por los retos de crecimiento y tienes sensibilidad para desarrollar mercados y equipos diversos, esta posición es para ti.

Responsabilidades en Estrategia y Gestión Comercial

• Desarrollo de la estrategia comercial: definir e implementar planes comerciales alineados con los objetivos globales de negocio y liderar su ejecución según el plan de crecimiento.
• Liderazgo de equipos de ventas: coordinar, motivar y formar a los equipos comerciales, estableciendo metas claras y fomentando el compromiso colectivo.
• Gestión de cuentas clave y apertura de nuevos mercados: establecer relaciones sólidas y duraderas con los principales clientes, identificar nuevas oportunidades de negocio y expandir la cartera de clientes.
• Análisis de mercado y tendencias comerciales: monitorear la evolución del mercado y la competencia, detectando oportunidades de mejora o diversificación.
• Gestión de previsiones y reporting: seguimiento y análisis de métricas de rendimiento comercial, generación de informes periódicos y presentación de resultados ante dirección.
• Optimización de procesos de ventas: proponer e implantar mejoras operativas y tecnológicas que agilicen los procesos comerciales y potencien los resultados.
• Colaboración interdepartamental: trabajar transversalmente con marketing, producto y operaciones para alinear las estrategias y maximizar el impacto comercial.
• Garantizar el cumplimiento de objetivos comerciales: establecer mecanismos de seguimiento y motivación para lograr los objetivos individuales y globales de ventas.

Requisitos para Dirección Comercial 

• Experiencia: mínimo 7 años en posiciones comerciales de responsabilidad, liderando equipos y proyectos de negocio en empresas B2B y/o B2C.
• Formación académica: Grado en Administración de Empresas, Marketing, Comercio o áreas afines; valorable estudios de posgrado o MBA.
• Idiomas: dominio avanzado de español e inglés; se valorará conocimiento de otros idiomas.
• Competencias clave: visión estratégica, fuerte orientación a resultados, excelentes habilidades de negociación y desarrollo de negocio.
• Capacidad para trabajar por objetivos en entornos cambiantes y multiculturales.
• Dominio de herramientas tecnológicas de gestión comercial (CRM, ERP, analítica de ventas, salesforce)
• Excelentes habilidades de comunicación, presentación y liderazgo.
• Disponibilidad para viajar según necesidades del negocio.

¿Qué ofrecemos en nuestra Dirección Comercial?

• Salario aproximado 45K + variable sobre ventas
• Modalidad de trabajo presencial.
• Formación y desarrollo profesional continuo en liderazgo y gestión de mercados.
• Crecimiento profesional en una compañía innovadora en expansión.
• Ambiente de trabajo inclusivo, diverso y orientado a la colaboración.
• Participación en proyectos de impacto y con visión internacional.
• Soporte de los equipos de marketing, innovación y finanzas para el logro de objetivos.

¿Quieres liderar el área comercial y transformar el futuro de la compañía?

Si te apasiona el desarrollo comercial, tienes experiencia en dirección de equipos de ventas y buscas un reto donde dejar tu huella en el crecimiento global, ¡queremos conocerte!

📩 Envía tu CV.
📅 Incorporación inmediata.